PINTO | Formación gratuita en digitalización para reforzar la competitividad de las pymes pinteñas

El Ayuntamiento lanza, junto a ESIC y con fondos europeos Next Generation, un programa de 150 horas dirigido a empresas de entre 10 y 249 empleados

El Ayuntamiento lanza, junto a ESIC y con fondos europeos Next Generation, un programa de 150 horas dirigido a empresas de entre 10 y 249 empleados

Estos nuevos cursos de formación se desarrollarán en La Fábrica.

Imagen: Ayto. Pinto

El Ayuntamiento de Pinto ha puesto en marcha una nueva iniciativa para fortalecer el tejido empresarial local a través de la formación en transformación digital, con el objetivo de mejorar la competitividad y el crecimiento de las pequeñas y medianas empresas del municipio.

 

De la mano de ESIC Business & Marketing y con financiación de los fondos europeos Next Generation, el Consistorio, a través de la Concejalía de Emprendimiento y Turismo, impulsa un programa formativo gratuito dirigido a directivos de pymes y autónomos que quieran adaptar sus modelos de negocio a un mercado cada vez más digitalizado.

 

El programa consta de ocho sesiones que suman 150 horas lectivas, combinando formación síncrona virtual y 40 horas presenciales. Estas últimas se desarrollarán en La Fábrica de Innovación y Emprendimiento, ubicada en la calle Mancio Serra de Leguizamón, 11. Las inscripciones ya están abiertas y el inicio de los cursos está previsto para el próximo mes de abril.

 

El concejal de Emprendimiento y Turismo, Víctor Alonso, ha subrayado la importancia estratégica de esta apuesta formativa en el contexto económico actual. “En un entorno cada vez más digitalizado se hace más necesario apostar por la formación para hacer frente a los retos que se les plantean, sobre todo, a pymes y autónomos. Por eso, desde el Ayuntamiento de Pinto impulsamos esta oferta de cursos, que se suma al resto de propuestas que hemos puesto en marcha esta legislatura, para apoyar a los emprendedores y autónomos pinteños, auténtico motor de nuestra economía”, ha señalado.

 

La iniciativa está enfocada a empresas de entre 10 y 249 empleados y pone el acento en la toma de decisiones estratégicas, la orientación al cliente como eje de competitividad y el diseño de un plan de transformación digital adaptado a cada negocio. Además de la formación técnica, el programa incluye mentorías con expertos y la posibilidad de ampliar la red de contactos profesionales, un aspecto clave para generar sinergias y oportunidades comerciales.

 

El Ayuntamiento tiene como objetivo consolidar un ecosistema empresarial más innovador y resiliente, capaz de afrontar los desafíos tecnológicos y económicos actuales.

 



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