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La concejal de Recursos Humanos, Ruth Poderoso, ha recibido esta semana diversos kits del Plan de Actuación ante episodios de altas temperaturas 2025 de la mano de José Antonio Fernández, Jefe de Servicio de Asistencia a la Gestión Preventiva del Instituto Regional de Seguridad y Salud en el trabajo.

El plan vigente desde el 14 de mayo hasta el 15 de septiembre, establece una coordinación interdepartamental y una Comisión Técnica para monitorizar el impacto del calor en la salud. Entre sus objetivos están proteger a los colectivos vulnerables (personas mayores, niños, embarazadas y enfermos crónicos) mediante refuerzos en hospitales y centros sociosanitarios: vigilancia diaria de climatización, aumento de plantilla y camas, formación del personal de Urgencias, seguimiento telefónico a pacientes de Atención Primaria y promoción de campañas informativas a través de la Tarjeta Sanitaria Virtual, el servicio 012, redes sociales y mensajería. También se promueve la eficiencia energética doméstica: ayudas de hasta 500 € para renovar aires acondicionados, 366 M € de fondos europeos para rehabilitación de viviendas y 1,4 M € dirigidos a pequeños municipios para crear zonas sombreadas y cubiertas vegetales.

Además de esta actuación puntual, se ha acordado próximamente la firma de un Convenio con el IRSTT con el objetivo de reducir los riesgos laborales tanto en el Ayuntamiento como en las Industrias del municipio.

Esta medida de protección se une a la ya adoptada por la Concejalía de Recursos Humanos, de reparto de agua y protección solar a los empleados públicos con trabajo en exterior.