MADRID | ¿Personas sin hogar “hacinadas” en Madrid?

El consistorio responde a las críticas de Más Madrid sobre el centro de acogida Juan Luis Vives

El consistorio responde a las críticas de Más Madrid sobre el centro de acogida Juan Luis Vives

El Ayuntamiento de Madrid asegura que nunca se supera el número máximo de plazas.

Imagen: Archivo.

“Abandono y hacinamiento" en el centro de acogida Juan Luis Vives. Más Madrid habla de deficiencias que han dejado varias habitaciones inutilizadas y han obligado a reubicar a las personas usuarias de este centro en salas comunes. De hecho, desde el grupo municipal asegura que ocho personas llevan alrededor de dos años viviendo en una de esas salas porque su habitación carece de climatización. También denuncian goteras, techos que se desprenden y baños fuera de servicio.

 

 

 

Más Madrid asegura que esta situación no es más que “un ejemplo del colapso que sufren los Servicios Sociales” del Ayuntamiento de la capital, al que señalan también por la situación de la plantilla. La formación sostiene que el centro de acogida Juan Luis Vives se mantiene gracias al sobreesfuerzo de los trabajadores, “que afrontan recortes, contratos desfasados y condiciones laborales precarias”

 

 

 

Cuca Sánchez explica que el centro cuenta 140 plazas, pero lleva meses funcionando “por encima de su capacidad sin que se refuerce a la plantilla”. La concejala de Más Madrid denuncia un “abandono sistemático y maltrato a las personas sin hogar” por parte del Ejecutivo local. “Un centro de acogida no puede ser un lugar donde se hacina a las personas y se agota a quienes las cuida”, insiste Sánchez, segura de que Madrid “necesita un alcalde que deje de poner a las personas sin hogar en la lista de gastos que se pueden recortar”, insistiendo además en la necesidad de garantizar “unas condiciones dignas para los trabajadores y las trabajadoras”. 

 

 

 

Desde el Área de Políticas Sociales del Ayuntamiento aclaran que la relación laboral corresponde a la empresa que gestiona el centro y a sus trabajadores. Señalan que sus condiciones “están reguladas por el convenio colectivo negociado entre la patronal y los sindicatos”, añadiendo que cualquier incidencia relacionada con el mantenimiento o las reparaciones “se resuelve con la mayor rapidez”. Las mismas fuentes municipales trasladan que “en ningún caso, se supera el número máximo de plazas previsto en el pliego del contrato”.

 




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