El Ayuntamiento de Madrid ha lanzado SALTA, una plataforma virtual de empleo que nace con la pretensión de mejorar la inserción laboral. Esta app permitirá, tal y como ha trasladado la vicealcaldesa, "que los usuarios y las empresas estén interconectadas". A esta iniciativa hay que sumarle el autobús de la Agencia para el Empleo que ha comenzado a rotar por los distritos de la ciudad como oficina móvil.
SALTA posibilitará una atención permanente a los usuarios, 24 horas al día, los 365 días del año, de manera que la actualización de las ofertas y demandas de trabajo será permanente y automática. Además, cabe destacar que la implementación de este canal permite personalizar la oderta de servicios acorde con las necesidades o intereses personales o empresariales.
Se pueden consultar las ofertas y talleres de empleo y de formación, así como la información de programas de empleo y seminarios, o sobre ferias y eventos, así como acceder a estudios e información estadística y sectorial relacionada con el empleo, junto a iniciativas, proyectos u otras novedades, además de acceder a todos los servicios de autoempleo.
Desde el Consistorio apuntan a que esta nueva plataforma virtual "no supone que desaparezca la atención presencial o que las personas con menos recursos y/o competencias digitales o económicos se vean relegadas".
Por otro lado, se ha iniciado un proceso de remodelación física de las agencias de empleo de zona. En todas ellas se van a instalar espacios de uso individual gratuitos, asistidos por el personal de la agencia.
Asimismo, se va a promover la especialización de cada Agencia de Zona en sectores económicos de especial dificultad, de tal modo que se optimizará la oferta del servicio a personas y empresas al complementar el canal digital (que no exige desplazamiento) con la atención especializada de los técnicos de empleo en los servicios y que, en caso de querer una atención física presencial, cuente con todo un equipo de profesionales a su entera disposición.
La plataforma virtual de empleo SALTA posibilita una atención permanente a los usuarios 24 horas al día, los 365 días del año
Esta especialización ya se ha iniciado en el Centro de Personas&Empresas de la calle Ancora 41 que se encarga de servicios de entrenamiento de competencias y en selección de personal.
Próximamente se abordará la especialización en jóvenes y en el sector de las Tecnologías de la Información y la Comunicación gracias al centro TIC, y se especializarán otras áreas, como ocurre en Tetúan con la atención a migrantes (con la colaboración de la Oficina de Atención al Migrante) y la especialización en autoempleo, en la Agencia de Zona de Retiro. La Agencia de Zona de Villaverde se especializará en colectivos vulnerables y la Agencia de Zona de Arganzuela ya tiene una especialización en temática de Familia y colectivos LGTBIQ+.
Además, ya se ha iniciado un proyecto piloto de ‘agencia de zona móvil’ para dar atención presencial en los distritos que carecen de Agencia de Zona a través de un vehículo móvil que, al menos un día a la semana, ofrece los servicios de la Agencia para el Empleo de Madrid.
Durante las próximas semanas, prestará servicio de 9 a 14 horas en Moratalaz (del 3 al 7 de octubre); Villa de Vallecas (del 10 al 14 y también el 17 de octubre); Usera (del 18 al 21, además del 24 de octubre); Latina (del 25 al 28 de octubre, y el 2 de noviembre), y San Blas-Canillejas (los días 3, 4, 7, 8 y 10 de noviembre). Los resultados de esta prueba piloto permitirán valorar la implantación de este recurso a una mayor escala.
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